今天給各位分享求職網(wǎng)淄博的知識，其中也會對淄博求職信息查詢進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽：

• 1、招聘網(wǎng)站，淄博的招聘網(wǎng)站哪個靠譜啊，最近我在找工作，求推薦一下靠譜的招聘網(wǎng)站？
• 2、淄博求職網(wǎng)咋樣
• 3、淄博免費找工作網(wǎng)哪一個比較靠譜？
• 4、淄博哪家求職網(wǎng)站是最火的？
• 5、淄博找工作的網(wǎng)站都有什么

招聘網(wǎng)站，淄博的招聘網(wǎng)站哪個靠譜啊，最近我在找工作，求推薦一下靠譜的招聘網(wǎng)站？

淄博的招聘網(wǎng)站魯中人才網(wǎng)挺好的額。是山東最大的人才網(wǎng)站齊魯人才網(wǎng)的淄博分站，靠譜。

淄博求職網(wǎng)咋樣

好。

1、工作。淄博求職網(wǎng)匯聚了很多優(yōu)秀的公司，有很多工作，服務(wù)很好。

2、工資。該網(wǎng)站的工作每個月工資為2萬元，工資較高。淄博，是山東省下轄市，地處中國華東地區(qū)、山東省中部。

淄博免費找工作網(wǎng)哪一個比較靠譜？

首先現(xiàn)在靠譜的招聘渠道很多比如：

1、智聯(lián)招聘，比較老的網(wǎng)站，也有app，用的人比較多一些，大部分人會主動投遞，也可以與面試官進(jìn)行溝通

2、獵聘，對求職者要求比較高，但是要是成功，年薪都很高的

3、前程無憂，還不錯，同樣可以雙向溝通選擇

4、要是一般可以上58和趕集，薪資比較低，針對層次相對不太高

5、boss直聘，最近幾年用的企業(yè)還是挺多的，主要采用和面試官的溝通方式，投遞簡歷

淄博哪家求職網(wǎng)站是最火的？

商贏人才網(wǎng),我的大部分朋友畢業(yè)時在淄博找工作時都用過的，在淄博來說還可以的！

網(wǎng)址：

希望對你有所幫助！

淄博找工作的網(wǎng)站都有什么

淄博找工作的網(wǎng)站都有什么

1.上啥班——新興綜合類找工作APP

優(yōu)點：新穎的招聘方式，視頻簡歷和視頻面試?？梢院苤苯拥亓私饽阄磥淼墓ぷ鳝h(huán)境。求職者也有更多的發(fā)揮空間。

缺點：可能不太適合視頻面試會緊張的求職者。

適用人群：大家都可以去試試，視頻畢竟比文字更直接。

2.58同城——老牌藍(lán)領(lǐng)招聘網(wǎng)站

優(yōu)點：信息量大，會有很多企業(yè)打電 話過來，職位多，可以直接跟企業(yè)溝通你的需求。

缺點：最近網(wǎng)上曝光虛假信息較多，平臺審核較送，需要謹(jǐn)慎選擇。

適用人群：比較適合有一定工作經(jīng)驗的人。

3.拉勾網(wǎng)——新興互聯(lián)網(wǎng)類招聘網(wǎng)站

優(yōu)點：主要針對互聯(lián)網(wǎng)崗位，比如技術(shù)、產(chǎn)品、運營三大崗位，普遍工資比較高。公司都是用的他們最知 名的名字?，F(xiàn)在已經(jīng)加入了其它崗位。

缺點：反饋不是一般的慢，一般情況是2-3天，一般超過7天HR沒有查看你的簡歷，拉勾平臺會自動標(biāo)記為不合適。

適用人群：互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)人員為主。

4.智聯(lián)招聘——老牌綜合類招聘網(wǎng)站

優(yōu)點：老牌綜合類招聘網(wǎng)站。信息全面豐富，基本大部分企業(yè)都在上面發(fā)布招聘信息。

缺點：搜素不是很精準(zhǔn)，有時候會出現(xiàn)很多不是我們搜素的崗位。

適用人群：初入職場以及進(jìn)入職場1-5年的白領(lǐng)。

5.前程無憂——老牌綜合類招聘網(wǎng)站

和智聯(lián)招聘一樣是老牌綜合類招聘網(wǎng)站。個人覺得這兩個使用一個就可以了。

這兩個招聘網(wǎng)站的首頁都有點糟心，都是廣告，但是這并不是說它就是水貨騙子，而是由于招聘網(wǎng)站的主要付費用戶是用人單位決定的盈利模式，所以可能體驗感不好，但是是實用，可以直接下載他們的APP，也很方便的。

6.應(yīng)屆生求職網(wǎng)——老牌大學(xué)生求職網(wǎng)

這是一款針對應(yīng)屆畢業(yè)生求職的網(wǎng)站，信息全面，很好用。

應(yīng)屆畢業(yè)生可以同時使用這個網(wǎng)站和BOSS直聘、上啥班、拉勾網(wǎng)、智聯(lián)招聘、前程無憂等以上所有網(wǎng)站。

另外，我想根據(jù)自己的經(jīng)歷講找工作的6個小原則。

（1）招聘網(wǎng)站在精不在多，所有的招聘軟件都是需要注冊填寫在線簡歷，這個過程很麻煩費時間精力，所以建議用好一兩個就OK了。

（2）招聘網(wǎng)站也就是一個公司的產(chǎn)品，所以不是完美的，有時候用戶體驗還很差，做好心理準(zhǔn)備，避免找工作中的心理落差。

（3）針對你要應(yīng)聘的崗位，多搜索幾個名字，因為不同的公司對崗位名稱有不同的叫法。

（4）可以主動與HR溝通的APP，一定要抓住這個機會，注意溝通話術(shù)，不要用網(wǎng)站默認(rèn)的話術(shù)，根據(jù)公司的要求編輯發(fā)送吸引人的話術(shù)。

（5）.盡量不要海投簡歷。海投簡歷很容易導(dǎo)致你進(jìn)入一家不合適的公司。

（11）.求職是一個過程，保證好的心態(tài)。

我找工作也遇到很多坑，希望我的經(jīng)驗可以幫助到大家！

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